| TÍTULO/RESP.: | | AUTOR(ES): | Gomes, Jorge F, co-autor; Cunha, Miguel Pina e, co-autor; Rego, Arménio, co-autor | EDIÇÃO: | 2ª ed. rev. e corrigida | PUBLICAÇÃO: | Lisboa: Sílabo, 2012 | DESC.FÍSICA: | 893 p. ; 25 cm | COLECÇÃO: | Sílabo gestão | ISBN: | 978-972-618-568-0 | D.L.: | PT - 305514/10 | NOTAS: | O que é a gestão de pessoas / recursos humanos?
A estratégia da organização e a gestão estratégica das pessoas
análise do Trabalho
Recrutamento e atracção do capital humano
Selecção: elegendo capital humano
Selecção : abordagens holísticas
Gerindo a entrada e o relacionamento: acolhimento, socialização e retenção
formação: para potenciar o capital humano
Desenvolvimento de compet~encias de gestão
Os processos de gestão e melhoria de desempenho
Competências: combinado capacidades técnicas com caracteristicas soft
carreiras: a parceria entre a organização e os individuos
Compensação: a gestão da retribuição e dos beneficios
subcontratação e trabalho temporário
Ruptura: os processos de reestruturação e downsizing
treze disfunções organizacionais | ASSUNTOS: | Capital humano; Comportamento organizacional; Gestão estratégica | CDU: | 005.33 | DATA PUB.: | 2012 |
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